合同的成立必须有两方以上的当事人,他们相互为意思所示,并且意思表示一致。
已解决2022-04-08
当事人在订立合同过程中知悉的商业秘密,无论合同是否成立,不得泄露或者不正当地使用
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在合同法中,当事人就数量、价款或者报酬、履行时间等内容没有约定或者约定不明确,可以协议补充。
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建造合同分为固定造价合同和成本加成合同,不同类型的建造合同判断其能否可靠估计的条件也不相同。
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索赔款是指因发包方或第三方的原因造成的、向发包方或第三方收取的、用以补偿不包括在合同造价中成本的款项。
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建筑业企业的主营业务收入主要是建造（施工）合同收入。
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收入从企业的日常活动中产生,而不是从偶发的交易或事项中产生
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税金:是指企业按规定缴纳的房产税、车船使用税、土地使用税、印花税等。
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劳动合同按照用工方式的不同划分：全日制用工劳动合同和非全日制用工劳动合同。
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有固定期限的劳动合同,它可以是长期的，也可以是短期的。
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已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起15天（一个月内）订立书面劳动合同。
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施工劳动力长期工少，短期工多是由于建筑施工劳动的流动性和间断性引起的。
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建筑业目前属于“脏、累、险、差”的劳动密集型行业，多年来难于从城镇招收建筑业工人。
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基本工作时间的长短与工作量的大小成正比。
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商业保险（工伤保险）属于强制实施的一种保险制度，而工伤保险（商业保险）的实施方式则是自愿的。
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患职业病的也属于工伤。
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薪酬日常管理是由薪酬预算、薪酬支付、薪酬调整组成的循环,这个循环可以称之为薪酬成本管理循环。
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薪酬要发挥应有的作用,薪酬管理应达到以下三个目标:效率、公平、合法。
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